兼职必须签订合同吗？
2024-11-13
来源：爱go旅游网
根据《中华人民共和国劳动合同法》明确规定，兼职也需签署劳动合同。
该法规要求企业必须与员工签订劳动合同，针对兼职工作则有特定规定，即非全日制用工可通过口头协议达成共识。
因此，兼职同样需要签订劳动合同，只不过无需书面形式，仅以口头约定即可。
【法律依据】
《劳动合同法》第六十九条，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。