医德医风作为一种职业道德,不仅关系到患者的疾病和痛苦,也关系到医务人员的行为准则和规范。古人说:“夫人,不仁爱的人是不可信的;不聪明的答案是不允许的,不诚实不可信。”意思是医生要有仁爱之心,要聪明,要诚实,要诚实,要忠诚。我从这次培训中受益匪浅。我有一些经验:
1、以“诚”人为本,做好医务人员的思想教育工作
一是注重教育理想信念。这是思想道德建设的核心,也是医德医风建设的核心。教育员工正确对待市场经济条件下的困难、利益调整和一些问题,坚定全心全意为患者服务的决心,为医院的生存和发展做出贡献。二是对职工进行“三观”教育。也就是说,对员工进行新的人生观、价值观和世界观教育,使员工正确看待物质利益,正确对待个人、集体与国家的`关系,将个人利益融入集体利益;教育医务人员树立正确的人生观,以治愈患者、减轻患者痛苦为实现人生价值的目标。三是教育职工全心全意为病人服务。教育工作者建立病人是医院的“客户和朋友”,加强医患沟通,建立医患和谐关系,教育工作者经常同理心,把病人的利益放在第一位。
二、以“信”为基础,切实履行服务对象
一是将医德医风建设与各项制度相结合。要制定和完善医德医风规范,使医德医风与职工利益紧密联系,严格考核落实,建立竞争机制,优胜劣汰,全面提高医务人员服务水平,提高医德医风水平,让患者满意。二是继续坚持医疗服务和医疗费用价格披露制度和住院患者“一日清单制度”,让患者了解消费,“医疗不二价”、作为行医道德的根本要求,“童老无欺”。只有心态正确,才能坚持病人的诚信,履行全心全意为病人服务的承诺。
三是坚持专业学习,提高医疗技术水平。
在工作中,作为一名行政工作者,在深化专业知识学习的同时,要更加注重对临床医学理论知识的理解,不断提高服务群众的能力,不断提高业务工作水平,更好地做好临床服务工作,以实际行动深化医德医风学习活动的深入开展。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容